多选题：下列关于亲和需要的陈述正确的是（　　）。

题目分类：中级人力资源管理
题目类型：多选题
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题目内容：

下列关于亲和需要的陈述正确的是（　　）。 A．亲和需要指寻求与别人建立友善且亲近的人际关系的欲望
B．亲和需要强的人往往在组织中充当管理他人的角色
C．亲和需要较强的人在组织中容易形成良好的人际关系
D．在管理上过分强调维持良好的关系会干扰正常的工作程序
E．亲和需要强的人喜欢具有竞争性和能体现较高地位的场合和情景

参考答案：

答案解析：

就业前培训是指为帮助（　　）提高就业和再就业能力而进行的必备的职业知识、职业技能的培养和训练的活动。

就业前培训是指为帮助（　　）提高就业和再就业能力而进行的必备的职业知识、职业技能的培养和训练的活动。 A．初次求职人员 B．再次求职人员 C．失业人员 D．待业

分类：中级人力资源管理题型：多选题

可以建立企业年金的企业需要符合的条件是（　　）。

可以建立企业年金的企业需要符合的条件是（　　）。 A．建立起完善的补充养老保险制度 B．依法参加基本养老保险并履行缴费义务 C．连续三年盈利 D．具有相应的经济

分类：中级人力资源管理题型：多选题

分离交易的可转换公司债券应当在期满后10个工作日内，办理完毕偿还债券余额本息的事项。（　　）

分离交易的可转换公司债券应当在期满后10个工作日内，办理完毕偿还债券余额本息的事项。（　　）

分类：中级人力资源管理题型：多选题

自助式福利计划的基本思想是（　　）。

自助式福利计划的基本思想是（　　）。 A．员工对自己的福利组合计划进行选择 B．由员工选择是享受福利计划还是领取现金 C．员工可自由选择相似的福利项目代替法定福

分类：中级人力资源管理题型：多选题

在评价培训开发的总体利益时，组织或企业及其管理决策者不需要考虑培训开发对（　　）潜在的效应。

在评价培训开发的总体利益时，组织或企业及其管理决策者不需要考虑培训开发对（　　）潜在的效应。 A．其他企业 B．客户 C．其他雇员 D．未来雇员

分类：中级人力资源管理题型：多选题