题目内容：
常用的培训与开发效果的评估方法是（ ）。
A．
问卷调查法 B． 控制实验法
C． 观察法
D． 分析法
参考答案：
答案解析：
单选题：常用的培训与开发效果的评估方法是（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B． 控制实验法
C． 观察法
D． 分析法
B． 控制实验法
C． 观察法
D． 分析法
(本题满分10分)
(本题满分10分)
下列哪一项不属于行政处罚 （ ）
下列哪一项不属于行政处罚 （ ）A．判刑 B．警告 C．罚款 D．行政拘留
下列属于旅行社分社成立的条件的是 （ ）
下列属于旅行社分社成立的条件的是 （ ）A．两部以上直线固定电话 B．传真机、复印机 C．拥有产权的营业用房 D．拥有申请者租用的、租期不少于1年的营
在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效改善所产生的影响的方法是（ ）。
在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效改善所产生的影响的方法是（ ）。A．问卷调查法 B．自我评价的态度量表 C．面谈 D．控制实验
城镇私营单位年平均工资最高的行业工资比最低行业工资多（ ）倍。2.5597
城镇私营单位年平均工资最高的行业工资比最低行业工资多（ ）倍。2.5597