多选题：下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有（　　）

题目内容：
下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有（　　） A．以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
B．劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月
C．签订无固定期限合同的，试用期不得超过1年
D．劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为合同期限
E．劳动合同期限不满3个月，合同中不得约定试用期
参考答案：
答案解析：

根据《劳动合同法》，有下列情形，用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解除劳动合同的有（　　）。

根据《劳动合同法》，有下列情形，用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解除劳动合同的有（　　）。A．劳动者患病，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单

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有下列情形之一的，劳动者可以立即与用人单位解除劳动合同的是（　　）。

有下列情形之一的，劳动者可以立即与用人单位解除劳动合同的是（　　）。A．用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全 B．在试用期内的 C．用人单位濒临破产

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根据我国《劳动法》的有关规定，对女职工的特殊保护规定主要包括（　　）。

根据我国《劳动法》的有关规定，对女职工的特殊保护规定主要包括（　　）。A．禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动 B

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某建筑公司准备实施经济性裁员，下列人员中不得与其解除劳动合同的是（　　）。

某建筑公司准备实施经济性裁员，下列人员中不得与其解除劳动合同的是（　　）。A．女职工赵某怀孕5个月 B．业务员小赵曾经受过伤，医疗期刚满 C．职工孙某患职业病丧

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2014年1月，某建筑公司聘请王某为采购员，同年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，公司做出解除与王某的

2014年1月，某建筑公司聘请王某为采购员，同年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，公司做出解除与王某的劳动合同的决定。对于该事项下列表述正确的

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