单选题:工作岗位设计方法研究中使研究人员易于发现问题的是( )。 题目分类:理论知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 工作岗位设计方法研究中使研究人员易于发现问题的是( )。 A.程序分析 B.流程图 C.线图 D.作业程序图 参考答案: 答案解析:
处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是( )。 处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是( )。A.企业之间相互调查 B.问卷调查 C.委托中介机构调查 D.访谈调查 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
进行组织结构设计时,要选择不同的部门结构模式,以下不属于部门结构模式的是( )。 进行组织结构设计时,要选择不同的部门结构模式,以下不属于部门结构模式的是( )。A.直线职能制 B.常设机构 C.超事业部制 D.事业部制 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
企业为了贯彻专业分工与协作的原则,可以采取的措施不包括( )。 企业为了贯彻专业分工与协作的原则,可以采取的措施不包括( )。A.实行系统管理 B.鼓励创建学习型的组织 C.创造协调环境 D.设立一些必要的委员会 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
企业劳动争议调解委员会的构成不包括( )。 企业劳动争议调解委员会的构成不包括( )。A.员工代表 A.报警反应阶段 B.用人单位代表 B.抵抗阶段 C.工会代表 C.消耗阶段 D.劳动行政部门代表 D 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
培训前效果评估的作用包括( )。[2012年11月二级真题] 培训前效果评估的作用包括( )。[2012年11月二级真题]A.确保计划与实际需求合理衔接 B.保证培训需求确认的科学性 C.帮助实现培训资源的合理配置 D. 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案