题目内容：
“四环素的降解产物引起严重不良反应”，其诱发原因属于
A:剂量因素 B:药物因素 C:环境因素 D:病理因素 E:饮食因素
参考答案：
答案解析：
选择题：“四环素的降解产物引起严重不良反应”，其诱发原因属于A:剂量因素 B:药物因素 C:环境因素 D:病理因素 E:饮食因素
- 题目分类： 药学（师）
- 题目类型：选择题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括().A:领导与下属的关系 B:领导风格 C:工作结构 D:职权
领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括().A:领导与下属的关系 B:领导风格 C:工作结构 D:职权
当工时变动百分比大于工资率变动百分比时，劳动力供给弹性().A:小于1 B:等于1 C:大于1 D:等于或大于1
当工时变动百分比大于工资率变动百分比时，劳动力供给弹性().A:小于1 B:等于1 C:大于1 D:等于或大于1
在以下抗癫痫药物中，对部分发作型或全身发作的癫痫患者都能用作一线药物的是A:拉莫三嗪 B:卡马西平 C:苯妥英钠 D:苯巴比妥 E:丙戊酸钠
在以下抗癫痫药物中，对部分发作型或全身发作的癫痫患者都能用作一线药物的是A:拉莫三嗪 B:卡马西平 C:苯妥英钠 D:苯巴比妥 E:丙戊酸钠
下列关于影响劳动力流动的因素的表述正确的有()。A:一般情况下，企业规模越大，员工的流动率越高 B:企业所处的地理位置实际上决定了企业员工到其他组织寻找工作的便
下列关于影响劳动力流动的因素的表述正确的有()。A:一般情况下，企业规模越大，员工的流动率越高 B:企业所处的地理位置实际上决定了企业员工到其他组织寻找工作的便
实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会()。A:对于创新给予足够的报酬和奖励 B:实施高于市场水平的基本薪酬 C:使薪酬水平不超过竞争对手 D:追求效率最
实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会()。A:对于创新给予足够的报酬和奖励 B:实施高于市场水平的基本薪酬 C:使薪酬水平不超过竞争对手 D:追求效率最