面试的效度非常重要,其中(  )是指测验方法是否真正测出工作绩效的某些重要因素。

面试的效度非常重要,其中(  )是指测验方法是否真正测出工作绩效的某些重要因素。A.预测效度 B.构想效度 C.内容效度 D.效标关联效度

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可引起高同型半胱氨酸血症的有(  )。

可引起高同型半胱氨酸血症的有(  )。 A.维生素B12 B.维生素B6 C.叶酸 D.维生素B1 E.以上都不是

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关于胜任特征冰山模型的陈述,正确的是(  )。

关于胜任特征冰山模型的陈述,正确的是(  )。A.表层的知识和技能相对易于改进和发展 B.自我概念无法通过培训改善 C.冰山的表层内容最有选拔和测试的价值 D.

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土地登记机构一般设在(  )。

土地登记机构一般设在(  )。A.各级政府 B.集体土地管理部门 C.人民代表大会 D.国土资源行政主管部门

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面试者根据应聘者测验分数或个人简历对面试结果做出判断,这种面试错误被称为(  )。

面试者根据应聘者测验分数或个人简历对面试结果做出判断,这种面试错误被称为(  )。A.最初印象倾向 B.负面印象加重倾向 C.缺乏职位的相关知识 D.应聘者顺序

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