题目内容：
以工作和任务为中心的部门结构模式有（）。
A．矩阵结构 B．直线制
C．事业部制
D．多维立体组织
E．直线职能制
参考答案：
答案解析：
多选题：以工作和任务为中心的部门结构模式有（）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．直线制
C．事业部制
D．多维立体组织
E．直线职能制
B．直线制
C．事业部制
D．多维立体组织
E．直线职能制
企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括（）。
企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括（）。A．安全第一 B．效率优先 C．预防为主 D．以人为本
SMART原则中的“可达成原则”是指，绩效指标是（）。
SMART原则中的“可达成原则”是指，绩效指标是（）。A．具体的 B．与业绩相关的 C．高而可攀的 D．有明确导向的
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下列关于360度考评法的说法，不正确的是（）。A．具有全方位、多维度特点 B．不考评胜任特征指标 C．一般采取匿名的方式进行 D．有利于促进员工发展
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关于行为化面试的说法，不正确的是（）。A．它是一种特殊的结构化面试 B．所有面试问题都是行为性问题 C．其假设前提是“说和做存在较高的一致性” D．其实质是识别
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面试考官应提问一些应聘者一般有所准备的、比较熟悉的题目的面试实施阶段是（）。A．结束阶段 B．导入阶段 C．核心