题目内容：
狭义的薪酬是由哪些部分构成的？
答案解析：
简答题：狭义的薪酬是由哪些部分构成的？
- 题目分类：行政管理专科试题
- 题目类型：简答题
- 查看权限：VIP
下列属于柯克帕特里克模型培训效果评估指标的有（ ）。A反应层B行为层C结果层D学习层
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人员素质测评的原则是？
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编制了著名的“16种人格因素问卷”的是（ ）。A冯特B比奈C卡特尔D阿那斯塔西
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【论述题】试论述面试效果的影响因素有哪些？
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制定人力资源规划的基础是（ ）。A工作分析B企业目标C必要的人力资源政策和措施D搞清企业现有的人力资源状况
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