题目内容：
劳动力市场的（ ）决定了企业通常需要利用受教育程度、工作经验等多种标准， 以及面试、笔试、心理测试等多种手段甄选员工。
A.特殊性 B.交易延续性 C.不确定性 D.交易对象难以衡量性
参考答案：
答案解析：
选择题：劳动力市场的（ ）决定了企业通常需要利用受教育程度、工作经验等多种标准， 以及面试、笔试、心理测试等多种手段甄选员工。A.特殊性 B.交易延续性 C.不确定性
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
劳动关系三方协商机制的特征之一是（ ）。A.权利平等 B.求同存异 C.保护劳动 D.民主集中
劳动关系三方协商机制的特征之一是（ ）。A.权利平等 B.求同存异 C.保护劳动 D.民主集中
关于我国工资集体协商制度的说法，正确的是（ ）。A. 工会提出意向书后企业方应在接到意向书后5日内答复 B. 协商双方有义务在协商之前提供与工资集体协商有关的资
关于我国工资集体协商制度的说法，正确的是（ ）。A. 工会提出意向书后企业方应在接到意向书后5日内答复 B. 协商双方有义务在协商之前提供与工资集体协商有关的资
根据劳动关系运行的理论，劳动关系冲突的根本根源不包括（ ）。A.异化的合法化 B.工作本身的特性 C.客观的利益差异 D.雇佣关系的性质
根据劳动关系运行的理论，劳动关系冲突的根本根源不包括（ ）。A.异化的合法化 B.工作本身的特性 C.客观的利益差异 D.雇佣关系的性质
酚妥拉明使血管扩张的机制是A.直接扩张血管和阻断α受体 B.扩张血管和激动α受体 C.阻断α受体 D.激动β受体 E.直接扩张血管
酚妥拉明使血管扩张的机制是A.直接扩张血管和阻断α受体 B.扩张血管和激动α受体 C.阻断α受体 D.激动β受体 E.直接扩张血管
去甲肾上腺素减慢心率是由于A.降低外周阻力 B.直接抑制心血管中枢的调节 C.直接负性频率作用 D.抑制心肌传导 E.血压升高引起的继发性效应
去甲肾上腺素减慢心率是由于A.降低外周阻力 B.直接抑制心血管中枢的调节 C.直接负性频率作用 D.抑制心肌传导 E.血压升高引起的继发性效应