选择题：泰罗的科学管理原理的主要思想有()。A:由人工自己挑选工作，自我训练 B:用经验的方法确定工作定额 C:培养工人与管理者之间的合作精神 D:通过科学的方法挑选和

题目内容：

泰罗的科学管理原理的主要思想有()。

A:由人工自己挑选工作，自我训练 B:用经验的方法确定工作定额 C:培养工人与管理者之间的合作精神 D:通过科学的方法挑选和训练工人 E:在工人与管理者之间进行明确的分工

参考答案：

答案解析：

关于用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的说法，正确的有()。A:用人单位初次实行劳动合同制度，用人单位应当与在该单位工作满10年的劳动者订立无固定期限劳动合

关于用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的说法，正确的有()。A:用人单位初次实行劳动合同制度，用人单位应当与在该单位工作满10年的劳动者订立无固定期限劳动合

工作满意度的特点包括()。A:整体性，即工作满意度可被看作是一种整体的态度 B:稳定性，即满意度一般是经过很长一段时间才形成的，具有一定的稳定性 C:工作满意度

下列关于绩效管理的描述，正确的是()。A:绩效管理的主要目的是建立客观、简洁的绩效优化体系 B:绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高 C:绩效管理只是绩效考核中