多选题:下列关于公共物品的表述中,正确的有( )。A增加一个人对该物品的消费必然减少另一个人对该物品的消费B增加一个人对该物品的消费并不影响其他人对该物品的消费C该物品 题目分类:人力资源中级职称试题 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列关于公共物品的表述中,正确的有( )。A增加一个人对该物品的消费必然减少另一个人对该物品的消费B增加一个人对该物品的消费并不影响其他人对该物品的消费C该物品在财产所有权上具有独占性D一个人不进行购买就不能消费该物品E一个人不进行购买也可以消费该物品 答案解析:
消除外部不经济的方法有很多,其中最重要的解决办法是( )。A政府利用税收手段进行调节政府利用税收手段进行调节B合并相关企业,使外部性内部化C由政府投资生产相关产 消除外部不经济的方法有很多,其中最重要的解决办法是( )。A政府利用税收手段进行调节政府利用税收手段进行调节B合并相关企业,使外部性内部化C由政府投资生产相关产品D明晰产权 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
当工资增加的替代效应小于收入效应时,劳动供给曲线的形状是( )。A水平B向右上方倾斜C垂直D向后弯曲 当工资增加的替代效应小于收入效应时,劳动供给曲线的形状是( )。A水平B向右上方倾斜C垂直D向后弯曲 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
劳动的供给原则即消费者为获得最大效用必须满足的条件是( )。A劳动的边际成本等于闲暇的边际成本B劳动的边际效用等于劳动的边际成本C劳动的边际效用小于闲暇的边际效 劳动的供给原则即消费者为获得最大效用必须满足的条件是( )。A劳动的边际成本等于闲暇的边际成本B劳动的边际效用等于劳动的边际成本C劳动的边际效用小于闲暇的边际效用D劳动的边际效用等于闲暇的边际效用 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
生产者对生产要素的需求是( )。A替代需求B引致需求C直接需求D联合需求E派生需求 生产者对生产要素的需求是( )。A替代需求B引致需求C直接需求D联合需求E派生需求 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
以下关于劳动的效用说法,错误的是( )。A只有劳动对消费者具有效用和边际效用B劳动的效用体现在劳动可以给消费者带来收入C劳动的效用实际是收入的效用D劳动的边际效 以下关于劳动的效用说法,错误的是( )。A只有劳动对消费者具有效用和边际效用B劳动的效用体现在劳动可以给消费者带来收入C劳动的效用实际是收入的效用D劳动的边际效用是指增加单位劳动所带来的效用 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案