题目内容：
组织内部在岗培训与开发的方式不包括()。
A:接受主管经理、督导员、领班或同事的业务指导 B:出席有关会议，见习或代理工作 C:工作轮换 D:设置专门的培训开发课
参考答案：
答案解析：
选择题：组织内部在岗培训与开发的方式不包括()。A:接受主管经理、督导员、领班或同事的业务指导 B:出席有关会议，见习或代理工作 C:工作轮换 D:设置专门的培训开发课
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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男性，55岁，诊断冠心病，急性心梗， 突感头晕心悸胸闷，BP 90/60mmHg;心率 170次/分，节律不是绝对匀齐，心尖部第一 心音强弱不等ECG：房...
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关于宽带薪酬的说法，正确的是()。A:宽带薪酬制度比传统的薪酬制度的薪酬等级数目更多 B:宽带薪酬结构中每个薪酬的等级的变化范围很小，最高值和最低值之间的区间变
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企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于()。A:基本薪酬 B:奖金 C:福利 D:工作体验
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关于团队奖励的说法，错误的是()。A:团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力 B:团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励 C:团队奖励可以是当团队的生产率提
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下列薪酬项目中，属于经济薪酬的是()。A:晋升机会 B:职业发展 C:人才管理 D:奖金
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