选择题：常见的个人奖励计划有()。A:计件制 B:管理激励计划 C:行为鼓励计划 D:佣金制 E:收益分享计划

题目内容：

常见的个人奖励计划有()。

A:计件制 B:管理激励计划 C:行为鼓励计划 D:佣金制 E:收益分享计划

参考答案：

答案解析：

男性，51岁，急性前壁心肌梗死，起病第2天发生心房颤动。心室率184次/ 分，血压84/60mmHg，气急发绀，宜首选哪项治疗措施A静脉注射毛花苷C...

女性，48岁，胸痛部位在乳头外，为刺痛，发作数秒钟，含硝酸甘油1 ~2秒疼痛即消失，最可能诊断为A心绞痛（不典型） B心脏神经官能症 C变异型心绞...

下列各项属于关键事件法的操作方法的有()。A:确定关键事件的定义或项目 B:记录员工的关键事件 C:整理关键事件报告 D:用工作分析中的关键事件技术列举出有效和

绩效考核在人力资源管理中的作用包括()。A:是员工职业生涯规划的依据 B:是人员配置和甄选的依据 C:是人员开发的依据 D:是薪酬分配的依据 E:是评估人员招聘