多选题：有关个人劳动力供给曲线的说法,正确的有（　）。

题目内容：
有关个人劳动力供给曲线的说法,正确的有（　）。 A．表示个人劳动力供给意愿随工资率变动而变动的规律
B．在某一工资率之下（一般为W0）,工资率上升会导致个人劳动力供给时间的增加
C．在某一工资率之下（一般为W0）,工资率上升会导致个人劳动力供给时间的减少
D．在某一工资率之上（一般为W0）,工资率上升会导致个人劳动力供给时间的减少
参考答案：
答案解析：

劳动保障行政处罚方式有（　）。

劳动保障行政处罚方式有（　）。A．申诫罚 B．财产罚 C．行为罚 D．剥夺政治权利

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绩效评价通常要求有一次或多次的反馈，在这期间应由 管理 人员（　）。

绩效评价通常要求有一次或多次的反馈，在这期间应由 管理 人员（　）。A．将下属的实际工作绩效与工作标准进行比较 B．就员工的绩效和进步情况进行讨论 C．为促进员

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用目标管理法来进行绩效评价，由（　）制定本部门的目标。

用目标管理法来进行绩效评价，由（　）制定本部门的目标。A．各部门的领导和他们的上级共同 B．各部门的领导 C．各部门的员工 D．总经理

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组织结构设计的参数包括特征因素和（　）。

组织结构设计的参数包括特征因素和（　）。A．物质因素 B．人员因素 C．制度因素 D．权变因素

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根据《中外合资经营企业法》的有关规定，某中外合资经营企业的投资总额为1100万美元，其注册资本至少应为（　　）。

根据《中外合资经营企业法》的有关规定，某中外合资经营企业的投资总额为1100万美元，其注册资本至少应为（　　）。A．210万美元 B．420万美元 C．480万

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