题目内容：
参与型培训法是（ ）的方法。
A．以学习知识为目的 B．调动培训对象积极性
C．以掌握技能为目的
D．针对行为调整和心理训练
参考答案：
答案解析：
单选题：参与型培训法是（ ）的方法。
- 题目分类：助理人力资源管理师
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．调动培训对象积极性
C．以掌握技能为目的
D．针对行为调整和心理训练
B．调动培训对象积极性
C．以掌握技能为目的
D．针对行为调整和心理训练
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在制定培训规划时，排序的基本依据是（ ）。 A．任务说明的结果 B．绩效分析的结果 C．需求分析的结果 D．工作分析的结果
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在中法战争期间指挥清军取得镇南关大捷和谅山大捷的爱国将领是 A．关天培 B．刘永福 C．冯子材 D．邓世昌
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在数据流图中，带有箭头的线段表示的是（ ）。 A．控制流 B．数据流 C．模块调用 D．事件驱动
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2008年3月，著名的TZ超市在H市人才市场召开了专场招聘会，拟在H市招聘15名销售部门经理。招聘当天，TZ的招聘工作人员把H市人才市场的二楼大厅布置的井井有条
人格测验主要测量（ ）等个性心理特征。
人格测验主要测量（ ）等个性心理特征。 A．价值观 B．态度 C．兴趣 D．能力 E．性格