单选题:销售人员的工作结果衡量标准不包括( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 销售人员的工作结果衡量标准不包括( )。 A.销售数量 B.客户保留率 C.工作时间 D.销售费用 参考答案: 答案解析:
( )是各业务部门根据业务工作的需要而建立的核算制度。 ( )是各业务部门根据业务工作的需要而建立的核算制度。A.业务核算 B.统计核算 C.会计核算 D.成本核算 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
对合同变更的效力表述正确的是( )。 对合同变更的效力表述正确的是( )。A.合同变更对合同已经履行的部分有效 B.合同变更只对合同未履行的部分有效 C.合同变更后,当事人不得依据原合同请求损害赔偿 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列合同的履行中,属于适当履行的有( )。 下列合同的履行中,属于适当履行的有( )。A.甲向乙购买二级面粉100吨,乙交付了一级面粉100吨 B.甲公司委托乙某采购货物,乙因有事交由丙某办理 C.某饭店 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
某农民从建材厂购进脚手架建自用住宅,在使用中因质量问题发生人身伤害事故,则该农民( )。 某农民从建材厂购进脚手架建自用住宅,在使用中因质量问题发生人身伤害事故,则该农民( )。A.仅有权请求建材厂承担侵权责任 B.仅有权请求建材厂承担违约责任 C. 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案