不定项选择题：公司人力资源部对以后的培训与开发进行监督的做法，正确的是（）。

题目内容：

公司人力资源部对以后的培训与开发进行监督的做法，正确的是（）。 A．由具备相应能力的员工依据组织所规定的程序进行监督
B．采用访谈、观察和数据收集等方法进行监督
C．采用何种监督方法不应提前确定，应随情况而定
D．监督的.基本内容包括培训与开发过程中各阶段的记录，以及相关分析和总结

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答案解析：

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教师在上课之前，对于教材上的一个字、一句话、一个例子、一个小实验、一句课堂指令、一段教材的解释都要反复斟酌、精选方略，

教师在上课之前，对于教材上的一个字、一句话、一个例子、一个小实验、一句课堂指令、一段教材的解释都要反复斟酌、精选方略，力求把每节课都上成精炼的课、精确的课、精

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

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