单选题：按照规划的性质，企业人力资源规划可以分为（　　）。

题目分类：中级工商管理
题目类型：单选题
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题目内容：

按照规划的性质，企业人力资源规划可以分为（　　）。 A．总体规划和具体规划
B．短期规划、中期规划和长期规划
C．企业规划和部门规划
D．招聘规划和培训规划

参考答案：

答案解析：

对研究开发工作进行科学管理的通行做法是实行（　　）。

对研究开发工作进行科学管理的通行做法是实行（　　）。A．绩效管理 B．投资管理 C．核算管理 D．项目管理

分类：中级工商管理题型：单选题

在Word中，将当前自然段分为四栏排版，第一栏6个字符，第二栏10个字符，第三栏6个字符，加分隔线，并查看效果。

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分类：中级工商管理题型：单选题

请在文本的第一段末尾插入一个奇数页分节符。

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分类：中级工商管理题型：单选题

给选定的段落添加项目符号，项目符号样式空心四角星。

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分类：中级工商管理题型：单选题

将第二自然段设为段中不分页，与下段同页。

将第二自然段设为段中不分页，与下段同页。

分类：中级工商管理题型：单选题