单选题:推行实贷实付的现实意义不包括( )。 题目分类:公司信贷 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 推行实贷实付的现实意义不包括( )。 A.有利于将信贷资金引入实体经济 B.有利于加强贷款使用的精细化管理 C.有利于银行业金融机构管控信用风险和法律风险 D.有利于提高银行收益 参考答案: 答案解析:
在对培训成果进行评估时,调查问卷中,“您对该培训项目满意吗?”的提问属于( )的信息。 在对培训成果进行评估时,调查问卷中,“您对该培训项目满意吗?”的提问属于( )的信息。A.反应成果 B.技能成果 C.认知成果 D.绩效成果 分类:公司信贷 题型:单选题 查看答案
反应评估层次和学习评估层次的最佳评估时间为( )。 反应评估层次和学习评估层次的最佳评估时间为( )。A.课程刚开始时 B.课程进行时 C.课程快结束时 D.课程刚结束时 分类:公司信贷 题型:单选题 查看答案
在制定培训规划时,设计培训方法的途径有( )。 在制定培训规划时,设计培训方法的途径有( )。A.经验总结 B.中介机构 C.小组讨论 D.查阅文献 E.专家咨询 分类:公司信贷 题型:单选题 查看答案
以下不属于设计轮流任职计划的依据的是( ) 以下不属于设计轮流任职计划的依据的是( )A.通过作业轮换,管理人员将逐渐学会按照管理的原则来思考问题 B.将允许有一定能力的管理人员确定他们愿意进行管理的职 分类:公司信贷 题型:单选题 查看答案
培训的印刷材料中,岗位指南的作用不包括( )。 培训的印刷材料中,岗位指南的作用不包括( )。A.节约培训成本 B.提高学习效果 C.明确培训目标 D.掌握操作规程 分类:公司信贷 题型:单选题 查看答案