多选题:培训需求分析是(  )的前提。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:

培训需求分析是(  )的前提。 A.确定培训目标
B.进行培训评估
C.设计培训计划
D.培训经费预算
E.有效实施培训

参考答案:
答案解析:

某市四家国有商业银行在某年内累计接收抵债资产170万元,已处置抵债资产90万元,待处置抵债资产80万元,则抵债资产年处置

某市四家国有商业银行在某年内累计接收抵债资产170万元,已处置抵债资产90万元,待处置抵债资产80万元,则抵债资产年处置率为(  )。A.52.94% B.51

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对于可疑类贷款,贷款的损失比率基本只与相关资产的变现价值与变现成本有关。 (  )

对于可疑类贷款,贷款的损失比率基本只与相关资产的变现价值与变现成本有关。 (  )

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(  )采用特征性效标,重点考评员工的潜质,如心理品质、能力素质。

(  )采用特征性效标,重点考评员工的潜质,如心理品质、能力素质。 A.效果导向型考评方法 B.行为导向型考评方法 C.价值导向型考评方法 D.品质导向型考评方

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(  )不属于场地拓展训练游戏。

(  )不属于场地拓展训练游戏。A.高空断桥 B.接力赛跑 C.空中单杠 D.扎阀泅渡

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人员培训活动的起点是(  )。

人员培训活动的起点是(  )。 A.培训目标的确定 B.培训计划的确定 C.培训师资的选定 D.培训需求的确定

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