单选题：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，

题目分类：初级经济法基础
题目类型：单选题
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题目内容：

用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间，这个时间限制是（　　）。 A．每日不得超过2小时，每月不得超过24小时
B．每日不得超过2小时，每月不得超过36小时
C．每日不得超过3小时，每月不得超过24小时
D．每日不得超过3小时，每月不得超过36小时

参考答案：

答案解析：

根据《劳动合同法》的规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应该保存该劳动合同至少（　　）。

根据《劳动合同法》的规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应该保存该劳动合同至少（　　）。A．6个月 B．1年 C．2年 D．4年

分类：初级经济法基础题型：单选题

用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由（　　）责令改正，给予警告。

用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由（　　）责令改正，给予警告。A．用人单位所在地区的工商局 B．用人单位所在地区劳动行政部门

分类：初级经济法基础题型：单选题

用人单位应当建立职工名册备查。下列不属于职工名册应当包括的内容的是（　　）。

用人单位应当建立职工名册备查。下列不属于职工名册应当包括的内容的是（　　）。A．劳动者姓名 B．公民身份证号码 C．户籍地址及现住址 D．结婚与否

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关于六西格玛管理，下列论述正确的有（　　）

关于六西格玛管理，下列论述正确的有（　　）A．六西格玛管理是一种目标管理方式 B．六西格玛管理是一种量化的综合管理方法 C．六西格玛管理是绩效管理 D．

分类：初级经济法基础题型：单选题

下列各项属于全面质量管理实施原则的有（　　）

下列各项属于全面质量管理实施原则的有（　　）A．持续改进原则 B．预防原则 C．经济原则 D．协作原则 E．抓住思想、目标、体系、技术四个要领

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