绩效考评方法中可以克服员工优异表现与较差表现的共生性的考评方法为(  )

绩效考评方法中可以克服员工优异表现与较差表现的共生性的考评方法为(  ) A.目标管理法 B.绩效标准法 C.直接指标法 D.成绩记录法

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针对(  )的培训开发,应采用讲义法、项目指导法、演示法、参观等培训方法。

针对(  )的培训开发,应采用讲义法、项目指导法、演示法、参观等培训方法。 A.基础理论知识 B.创造性 C.解决问题能力 D.技能性

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模拟训练法能够(  )

模拟训练法能够(  ) A.提供互教互学的机会 B.让学员掌握更多业务知识 C.提高处理问题的能力 D.让学员掌握更多理论知识

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现代培训活动的首要环节是(  )

现代培训活动的首要环节是(  ) A.确定培训目标 B.选择培训范围 C.设计培训计划 D.分析培训需求

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医疗用核磁共振成像诊断仪(成套装置)

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