选择题:双因素理论指的是激励因素和( )。(本题1.0分) A、 环境因素 B、 保健因素 C、 晋升因 题目分类:河南工业大学-管理学 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 双因素理论指的是激励因素和( )。(本题1.0分) A、 环境因素 B、 保健因素 C、 晋升因素 D、 安全因素 参考答案:
高分子材料中,大分子链之间的结合键是( )。(本题5.0分)A、 金属键 高分子材料中,大分子链之间的结合键是( )。(本题5.0分)A、 金属键B、 离子键C、 共价键D、 分子键 分类:河南工业大学-管理学 题型:选择题 查看答案
“双因素理论”中,能防止人们产生不满意感的一类因素是( )。(本题1.0分) A、 工作业绩 B “双因素理论”中,能防止人们产生不满意感的一类因素是( )。(本题1.0分) A、 工作业绩 B、 激励因素 C、 工作内容 D、 保健因素 分类:河南工业大学-管理学 题型:选择题 查看答案
在金属结晶时,向液体金属中加入某种难熔杂质来有效细化金属的晶粒,以达到改善其机械性能的目的,这种细化 在金属结晶时,向液体金属中加入某种难熔杂质来有效细化金属的晶粒,以达到改善其机械性能的目的,这种细化晶粒的方法叫做( )。(本题4.0分)A、 时效处理B、 变 分类:河南工业大学-管理学 题型:选择题 查看答案
8051单片机共有( )中断源。(本题3.0分) A、 4 B、 5 C、 6 D、 7 8051单片机共有( )中断源。(本题3.0分) A、 4 B、 5 C、 6 D、 7 分类:河南工业大学-管理学 题型:选择题 查看答案
中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但到目前,许多企业的奖金已经成为工资的一部分,奖金变 中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但到目前,许多企业的奖金已经成为工资的一部分,奖金变成了保健因素。这说明?(本题5.0分) A、 双因素理论在中 分类:河南工业大学-管理学 题型:选择题 查看答案