单选题：（　　）强调人各有所长也各有所短，应以己之长补他人之短。

题目内容：

（　　）强调人各有所长也各有所短，应以己之长补他人之短。 A．要素有用原理
B．能位对应原理
C．互补增值原理
D．动态适应原理

参考答案：

答案解析：

在情景模拟测试中，要考察一个人的冲突处理能力，要对其进行（　　）。

在情景模拟测试中，要考察一个人的冲突处理能力，要对其进行（　　）。 A．事务处理能力测试 B．组织能力测试 C．语言表达能力测试 D．沟通能力测试

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根据下列材料，请回答题：赵某委托甲房地产经纪公司(以下简称甲公司)出售一套二手房，在签订房地产经纪合同前，赵某要求甲公司对该房进行评估。在甲公司提供了价格咨询报

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

下列没有语病的一项是（　　）。 A．3月14日，十届全国人大四次会议通过并审议了“十一五发展规划纲要”的决议 B．中国国家体育场“鸟巢”是2008年北京奥运会主

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

如果王某未将户口和住房状况调查情况告诉崔某，导致买受人无法办理房屋产权过户手续，买受人的损失应当由（　　）承担。A．甲公司 B．王某 C．崔某 D．杨某

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

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