多选题：下列选项中，属于劳动争议当事人权利的是（）。

题目内容：

下列选项中，属于劳动争议当事人权利的是（）。 A．选择劳动争议的调解程序
B．要求有关调解、仲裁和审判人员回避
C．不用缴纳诉讼费
D．在法定时效期间内及时申请调解、仲裁和提起诉讼
E．在劳动争议处理过程中与另一方自行和解

参考答案：

答案解析：

劳动关系的主体包括（）。

劳动关系的主体包括（）。A．劳动者 B．工会 C．用人单位 D．政府 E．招聘中介

分类：中级人力资源管理题型：多选题

职称评审标准不包括（）。A．国家标准 B．地区标准 C．单位标准 D．行业标准

分类：中级人力资源管理题型：多选题

使劳动者对于所有企业的劳动生产率都有所提高的培训是（）。A．特殊培训 B．一般培训 C．在岗培训 D．离职培训

分类：中级人力资源管理题型：多选题

当劳动力需求曲线不变的时候，劳动力供给曲线向左移动的时候，均衡工资率（），均衡就业量（）。A．下降；下降 B．上

分类：中级人力资源管理题型：多选题

甲公司是一家一级建筑施工企业，委托乙公司进行塔吊等特种设备的安装与施工，并与其签订了安全协议，明确各自的安全管理责任。下列关于甲、乙公司特种设备使用管理的说法中

分类：中级人力资源管理题型：多选题