单选题：劳动法律关系的产生，是指劳动法律关系主体之间为实现一定的劳动过程，依照劳动法规，通过签订（　　）而建立的劳动权利与劳动义

题目内容：

劳动法律关系的产生，是指劳动法律关系主体之间为实现一定的劳动过程，依照劳动法规，通过签订（　　）而建立的劳动权利与劳动义务关系。 A．劳务协议
B．聘用合同
C．上岗证书
D．劳动合同

参考答案：

答案解析：

以下观点不正确的是（　　）。

以下观点不正确的是（　　）。 A．人力资本理论估计，在其他条件一定的情况下，劳动者辞去低工资工作的可能性比辞去高工资工作的可能性要大 B．在职培训的收益主要表现

分类：中级人力资源管理题型：单选题

人力资本概念将人力即人的（　　）也作为一种资本，这是对资本只是物力储备这样一种传统观念的挑战。 A．思维能力储备 B．劳动能力储备 C．精神能力储备 D．体力劳

分类：中级人力资源管理题型：单选题

分类：中级人力资源管理题型：单选题

货币型理财产品具有投资期限（　　），资金赎回（　　），本金、收益安全性高等主要特点。 A．长，灵活 B．短，灵活 C．短，不灵活 D．长，不灵活

分类：中级人力资源管理题型：单选题

从马克思主义历史观来深刻认识和把握科学发展观，下列说法正确的有（　　）。A．人类社会的存在和发展一刻也离不开自然 B．人类社会的发展要受到政治、文化、意识等因素

分类：中级人力资源管理题型：单选题