题目内容：
挑选“最合适的员工”，是人力资源管理者面临的最困难而又最主要的（）之一。
A．决断 B．决定
C．手段
D．决策
参考答案：
答案解析：
单选题：挑选“最合适的员工”，是人力资源管理者面临的最困难而又最主要的（）之一。
- 题目分类：人力资源管理员
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．决定
C．手段
D．决策
B．决定
C．手段
D．决策
Work is important in that it offer pay，inerease confidence a
Work is important in that it offer pay，inerease confidence and self-worth．A．Righ
政府通过制定和运用财政税收政策和货币政策，对整个国民经济运行进行间接的宏观的调控是政府的（ ）。
政府通过制定和运用财政税收政策和货币政策，对整个国民经济运行进行间接的宏观的调控是政府的（ ）。A．社会职能 B．文化职能 C．经济职能 D．政治职能
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企业是否在财力、物力方面招聘部门支持，并授予足够的权力，这是评价（）成功与否的标准之一。A．人力资源工作 B．招聘工作 C．考核工作 D．培训工作
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相对于内部招聘而言，外部招聘有利于（）。A．培养员工的忠诚度 B．促进团结、消除矛盾 C．招聘到高质量人才 D．激励员工、鼓舞士气
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农业在国民经济中的基础地位最主要表现在：A．为人们提供基本生活资料 B．为轻工业提供重要原料 C．为工业发展提供广阔市场 D．为经济建设提供资金积累