选择题:[多选题,2分] 据劳动法的规定,确定和调整最低工资标准应当综合考虑的因素有:A.劳动者本人及平均赡 题目分类:河南财经政法大学-劳动法 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: [多选题,2分] 据劳动法的规定,确定和调整最低工资标准应当综合考虑的因素有:A.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用B.社会平均工资水平C.劳动生产率D.就业状况E.地区之间经济发展水平的差异 参考答案:
国际经济法中的首要其本规范是A.经济主权原则B.主权原则C.有约必守原则D.公平互利原则 国际经济法中的首要其本规范是A.经济主权原则B.主权原则C.有约必守原则D.公平互利原则 分类:河南财经政法大学-劳动法 题型:选择题 查看答案
握手的禁忌有( )。 握手的禁忌有( )。 a.戴着帽子和手套与别人握手b.握手时仅握对方的手指尖c.握手时将另一只手插在衣袋里d.用左手去握别人的手 分类:河南财经政法大学-劳动法 题型:选择题 查看答案
企业或社团组织的公众一般是有限的。而对于政府来说,也有非公众的存在。 企业或社团组织的公众一般是有限的。而对于政府来说,也有非公众的存在。选择一项:对错 分类:河南财经政法大学-劳动法 题型:选择题 查看答案