题目内容：
编制企业人员配置计划的依据不包括（）
A．企业的发展战略 B．企业的部门结构
C．企业人力资源盘点情况
D．工作说明书
参考答案：
答案解析：
单选题：编制企业人员配置计划的依据不包括（）
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．企业的部门结构
C．企业人力资源盘点情况
D．工作说明书
B．企业的部门结构
C．企业人力资源盘点情况
D．工作说明书
企业管理资源状况分析的内容不包括( )。
企业管理资源状况分析的内容不包括( )。A．企业文化 B．品牌知名度 C．领导风格 D．组织管理水平
企业薪酬管理的实现需要（ ）。
企业薪酬管理的实现需要（ ）。A．企业不断地制订薪酬计划 B．企业不断地拟定薪酬预算 C．就薪酬管理问题与员工进行沟通 D．对薪酬体系本身的有效性做出评价
劳动环境优化的内容包括( )。
劳动环境优化的内容包括( )。A．办公桌上办公物品安排 B．噪声 C．温度和湿度 D．空气 E．照明与色彩
企业战略是指企业为了适应未来环境的变化，寻求长期生存和稳定发展而制订的( )的谋划与方略。
企业战略是指企业为了适应未来环境的变化，寻求长期生存和稳定发展而制订的( )的谋划与方略。A．总体性和长远性 B．总体性和短期性 C．全局
确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括( )。
确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括( )。A．城镇居民人均生活费用 B．职工平均工资 C．个人缴纳的社会保险费 D．个人的所得税