多选题:下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的是( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的是( )。 A.申报法 B.管理游戏法 C.面谈法 D.角色扮演法 E.任务分析法 参考答案: 答案解析:
相对于外部招聘而言,内部招聘的优点是( )。 相对于外部招聘而言,内部招聘的优点是( )。A.给企业带来新鲜血液 B.招聘对象的选择余地大 C.提高组织培训的投资回报率 D.保持员工晋升的连续性 E.人员 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
开放性骨折的处理中,哪项是不恰当的( ) 开放性骨折的处理中,哪项是不恰当的( )A.在清创开始前,先用双氧水冲洗创121,再给予盐水冲洗 B.大块游离骨片可清洗后用1%新洁尔灭浸泡5分钟,洗净后放回原 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
男,20岁,踢球时左膝损伤,关节内侧疼痛、肿胀,活动受限。保守治疗1个月后症状减轻,但时有关节绞锁及打软现象。四头肌内侧 男,20岁,踢球时左膝损伤,关节内侧疼痛、肿胀,活动受限。保守治疗1个月后症状减轻,但时有关节绞锁及打软现象。四头肌内侧头明显萎缩、内侧关节间隙压痛,McMur 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
男性,45岁,下楼时从楼梯上滑下,跌倒,右踝肿痛,不能承重。X线片示:三踝骨折伴移位,关节面不平整。其首选的治疗方法是( 男性,45岁,下楼时从楼梯上滑下,跌倒,右踝肿痛,不能承重。X线片示:三踝骨折伴移位,关节面不平整。其首选的治疗方法是( ) 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案