题目内容：
肾癌的主要表现除外
A:血尿 B:消瘦、贫血 C:疼痛 D:发热 E:低血压
参考答案：
选择题：肾癌的主要表现除外A:血尿 B:消瘦、贫血 C:疼痛 D:发热 E:低血压
- 题目分类： 护理学（中级）
- 题目类型：选择题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
某企业高级经理、部门经理、业务主管和销售人员四类岗位年初的员工数量分别为10人、30人、50人和80人。年内这四类岗位员工之间的变动概率如下表所示。...
某企业高级经理、部门经理、业务主管和销售人员四类岗位年初的员工数量分别为10人、30人、50人和80人。年内这四类岗位员工之间的变动概率如下表所示。...
前列腺增生引起尿潴留，膀胱过胀，尿液从尿道口溢出称A:压力性失禁 B:神经源性膀胱 C:充溢性失禁 D:完全性失禁 E:尿瘘
前列腺增生引起尿潴留，膀胱过胀，尿液从尿道口溢出称A:压力性失禁 B:神经源性膀胱 C:充溢性失禁 D:完全性失禁 E:尿瘘
男，58岁。排便习惯改变4个月，伴黏液血便，肛门指检示直肠癌距肛门11cm，该病人的手术方式应为A:乙状结肠造口术 B:Miles手术 C:经腹腔直肠前切吻合术
男，58岁。排便习惯改变4个月，伴黏液血便，肛门指检示直肠癌距肛门11cm，该病人的手术方式应为A:乙状结肠造口术 B:Miles手术 C:经腹腔直肠前切吻合术
慢性脓胸的症状除外A:X线检查可见患侧胸廓肋间隙变窄 B:低热、消瘦、贫血等表现 C:纵隔向健侧移位 D:壁胸膜变厚 E:气促、咳脓痰
慢性脓胸的症状除外A:X线检查可见患侧胸廓肋间隙变窄 B:低热、消瘦、贫血等表现 C:纵隔向健侧移位 D:壁胸膜变厚 E:气促、咳脓痰
下列人力资源需求预测方法中，（ ）是一种粗略的、简便易行的人力资源需求预测方法，主要适用于短期预测。A.德尔菲法 B.管理人员判断法 C.一元回归分析法 D.转
下列人力资源需求预测方法中，（ ）是一种粗略的、简便易行的人力资源需求预测方法，主要适用于短期预测。A.德尔菲法 B.管理人员判断法 C.一元回归分析法 D.转