( )指出,具有不同能力特点和水平的人应该安排在要求相应特点和层次的职位上。 ( )指出,具有不同能力特点和水平的人应该安排在要求相应特点和层次的职位上。A.要素有用原理 B.能位对应原理 C.互补增值原理 D.动态适应原理 分类:中医助理医师 题型:单选题 查看答案
在工作岗位分析的程序中,准备阶段的具体任务有( ) 在工作岗位分析的程序中,准备阶段的具体任务有( )A.岗位整合 B.了解情况 C.建立联系 D.设计岗位调查方案 E.规定调查的范围、对象和方法 分类:中医助理医师 题型:单选题 查看答案
影响工作满意度的因素有( ) 影响工作满意度的因素有( )A.富有挑战性的工作 B.公平的报酬 C.支持性的工作环境 D.和谐的家庭关系 E.个人特征与工作的匹配 分类:中医助理医师 题型:单选题 查看答案
(题共用题干)某男,22岁。咳喘,痰清稀色白,畏寒,舌淡白,苔白滑,脉弦。若属寒邪客肺证,诊断意义最小的症状是 (题共用题干)某男,22岁。咳喘,痰清稀色白,畏寒,舌淡白,苔白滑,脉弦。若属寒邪客肺证,诊断意义最小的症状是A.口淡不渴 B.胸闷 C.痰鸣 D.咳喘遇冷 分类:中医助理医师 题型:单选题 查看答案