选择题:关于在职培训收益的说法,正确的是()。A.在职培训的收益不仅仅体现在受训者的生产率提高方面 B.在职培训的收益应当在培训后马上体现出来 C.在职培训的收益只能归

题目内容:

关于在职培训收益的说法,正确的是()。

A.在职培训的收益不仅仅体现在受训者的生产率提高方面 B.在职培训的收益应当在培训后马上体现出来 C.在职培训的收益只能归企业或员工中的一方所有 D.在职培训的收益总能够超过其成本

参考答案:
答案解析:

关于教育投资的说法,错误的是()。A.教育投资有助于提高劳动生产率 B.教育投资会带来国民收入和社会财富的增长 C.教育投资的全部收益应当归投资者个人所有 D.

关于教育投资的说法,错误的是()。A.教育投资有助于提高劳动生产率 B.教育投资会带来国民收入和社会财富的增长 C.教育投资的全部收益应当归投资者个人所有 D.

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美多巴是A.卡比多巴与左旋多巴的复方制剂 B.左旋多巴与卞丝肼的复方制剂 C.左旋多巴与金刚烷胺的复方制剂 D.左旋多巴与苯海索的复方制剂 E.左旋多巴与丙环定

美多巴是A.卡比多巴与左旋多巴的复方制剂 B.左旋多巴与卞丝肼的复方制剂 C.左旋多巴与金刚烷胺的复方制剂 D.左旋多巴与苯海索的复方制剂 E.左旋多巴与丙环定

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关于绩效评价相关问题的说法,正确的是()。A.晕轮效应是指主管人员在绩效评价过程中,对员工的评定过于严厉 B.盲点效应是指主管人员难于发现员工身上存在的与主管自

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氯丙嗪引起体位性低血压的原理是A.阻断周围血管的α受体 B.阻断边缘系统的多巴胺受体 C.阻断纹状体的多巴胺受体 D.阻断延脑催吐化学感受区的多巴胺受体 E.阻

氯丙嗪引起体位性低血压的原理是A.阻断周围血管的α受体 B.阻断边缘系统的多巴胺受体 C.阻断纹状体的多巴胺受体 D.阻断延脑催吐化学感受区的多巴胺受体 E.阻

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氯丙嗪的降温作用不同于解热镇痛抗炎药的是A.抑制体温调节中枢的产热功能 B.抑制体温调节中枢的散热功能 C.增强体温调节中枢的散热功能 D.增强体温调节中枢的产

氯丙嗪的降温作用不同于解热镇痛抗炎药的是A.抑制体温调节中枢的产热功能 B.抑制体温调节中枢的散热功能 C.增强体温调节中枢的散热功能 D.增强体温调节中枢的产

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