题目内容：
对员工进行态度考评时，可以选取的考评要素包括（ ）。
A.纪律性 B.理解力 C.积极性 D.判断力 E.出勤状况
参考答案：
答案解析：
选择题：对员工进行态度考评时，可以选取的考评要素包括（ ）。A.纪律性 B.理解力 C.积极性 D.判断力 E.出勤状况
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
对绿色植物损伤最大的五种气体是什么？
对绿色植物损伤最大的五种气体是什么？
在分部工程中，为了更好地评价工程质量和验收，应按（）将分部工程划分为若干个子分部工程。A．建筑物的主要部位B．专业C．使用性能D．相近工作内
在分部工程中，为了更好地评价工程质量和验收，应按（）将分部工程划分为若干个子分部工程。A．建筑物的主要部位B．专业C．使用性能D．相近工作内容和系统
绩效诊断可以对（ ）进行诊断。A.管理制度 B.企业绩效管理体系 C.绩效考核指标体系 D.考核者全面、全过程 E.被考核者全面、全过程
绩效诊断可以对（ ）进行诊断。A.管理制度 B.企业绩效管理体系 C.绩效考核指标体系 D.考核者全面、全过程 E.被考核者全面、全过程
企业员工的绩效管理的特点包括（ ）。A.目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率 B.覆盖组织中所有的人员和所有的活动过程，它是企事业单
企业员工的绩效管理的特点包括（ ）。A.目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率 B.覆盖组织中所有的人员和所有的活动过程，它是企事业单
工作绩效的影响因素包括（ ）。A.激励 B.员工工作技巧与能力的水平 C.企业内部的客观条件 D.企业之外的客观环境 E.机会的偶然性因素
工作绩效的影响因素包括（ ）。A.激励 B.员工工作技巧与能力的水平 C.企业内部的客观条件 D.企业之外的客观环境 E.机会的偶然性因素