题目内容：
劳动关系的运行中冲突产生的根本根源包括（ ）。
A.异化的合法化 B.客观的利益差异 C.雇佣关系的性质 D.工作本身的特性 E.工作场所的不平等
参考答案：
答案解析：
选择题：劳动关系的运行中冲突产生的根本根源包括（ ）。A.异化的合法化 B.客观的利益差异 C.雇佣关系的性质 D.工作本身的特性 E.工作场所的不平等
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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吗啡的药理作用是A:镇痛、镇静、镇咳 B:镇痛、镇静、兴奋呼吸 C:镇痛、镇静、扩瞳 D:镇痛、欣快、止吐 E:抑制平滑肌收缩1止泻
吗啡的药理作用是A:镇痛、镇静、镇咳 B:镇痛、镇静、兴奋呼吸 C:镇痛、镇静、扩瞳 D:镇痛、欣快、止吐 E:抑制平滑肌收缩1止泻
对乙酰氨基酚具有重氮化-偶合反应，是因其结构中具有A:酚羟基 B:酰胺基 C:潜在的芳香第一胺 D:苯环 E:乙酰氨基
对乙酰氨基酚具有重氮化-偶合反应，是因其结构中具有A:酚羟基 B:酰胺基 C:潜在的芳香第一胺 D:苯环 E:乙酰氨基
下列可避免肝脏的首过作用的片剂是A:泡腾片 B:咀嚼片 C:舌下片 D:分散片 E:溶液片
下列可避免肝脏的首过作用的片剂是A:泡腾片 B:咀嚼片 C:舌下片 D:分散片 E:溶液片
医疗单位开具的儿科处方用纸颜色为A:淡红色 B:淡蓝色 C:白色 D:淡黄色 E:淡绿色
医疗单位开具的儿科处方用纸颜色为A:淡红色 B:淡蓝色 C:白色 D:淡黄色 E:淡绿色
下列职业生涯锚类型中，具有明显的冒险精神特征的是（ ）。A.技术／职能能力型 B.管理能力型 C.安全稳定型 D.创造型
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