题目内容：
人力资源规划的制定，第一个步骤是( )。
A.进行人力资源供给与需求预测 B.制定人力资源总体规划和各项具体规划 C.人力资源实施与效果评价 D.收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求
参考答案：
答案解析：
选择题：人力资源规划的制定，第一个步骤是( )。A.进行人力资源供给与需求预测 B.制定人力资源总体规划和各项具体规划 C.人力资源实施与效果评价 D.收集信
- 题目分类： 工商管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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按照规划的性质，企业人力资源规划可分为（）。A.总体规划和具体计划 B.短期规划和中期规划 C.企业规划和部门规划 D.招聘规划和培训规划
按照规划的性质，企业人力资源规划可分为（）。A.总体规划和具体计划 B.短期规划和中期规划 C.企业规划和部门规划 D.招聘规划和培训规划
血栓闭塞性脉管炎局部缺血期的典型表现是A:静止痛 B:肢体远端出现坏疽 C:足背动脉搏动消失 D:肌肉萎缩 E:间歇性跛行
血栓闭塞性脉管炎局部缺血期的典型表现是A:静止痛 B:肢体远端出现坏疽 C:足背动脉搏动消失 D:肌肉萎缩 E:间歇性跛行
治疗休克首要而最基本的措施是A:补充血容量 B:治疗原发病 C:纠正酸中毒 D:吸氧 E:防治急性肾衰竭
治疗休克首要而最基本的措施是A:补充血容量 B:治疗原发病 C:纠正酸中毒 D:吸氧 E:防治急性肾衰竭
主要用于降低非期望离职率，改善劳动关系，减少投诉和争议的人力资源计划是（ ）。A.总体规划 B.人员补充计划 C.劳动关系计划 D.退休解聘计划
主要用于降低非期望离职率，改善劳动关系，减少投诉和争议的人力资源计划是（ ）。A.总体规划 B.人员补充计划 C.劳动关系计划 D.退休解聘计划
下列胸部损伤后，需要用厚棉垫加压包扎的是A:张力性气胸 B:开放性气胸 C:连枷胸 D:血气胸 E:闭合性气胸
下列胸部损伤后，需要用厚棉垫加压包扎的是A:张力性气胸 B:开放性气胸 C:连枷胸 D:血气胸 E:闭合性气胸