选择题:改善面试效果的主要方法包括()A.采用情境化结构面试 B.面试前做好充分准备 C.系统培训面试考官 D.采用视频面试 E.不采用非结构化面试 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 改善面试效果的主要方法包括() A.采用情境化结构面试 B.面试前做好充分准备 C.系统培训面试考官 D.采用视频面试 E.不采用非结构化面试 参考答案: 答案解析:
正常情况下,维生素C注射剂的外观性状为A:无色澄明液体 B:红色油状液体 C:淡黄色澄明液体 D:淡蓝色浑浊液体 E:无色浑浊液体 正常情况下,维生素C注射剂的外观性状为A:无色澄明液体 B:红色油状液体 C:淡黄色澄明液体 D:淡蓝色浑浊液体 E:无色浑浊液体 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
对人格进行测量的方法中,编制好一套人格测试问卷之后,由被测试者本人根据自己的实际情况或感受来回答问卷中的全部问题,以此来衡量一个人的人格,这指的是()方法。A. 对人格进行测量的方法中,编制好一套人格测试问卷之后,由被测试者本人根据自己的实际情况或感受来回答问卷中的全部问题,以此来衡量一个人的人格,这指的是()方法。A. 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
人格是个人特质与环境相互作用的产物,其具有的特征不包括( )。A.整体性 B.动态性 C.稳定性 D.社会性 人格是个人特质与环境相互作用的产物,其具有的特征不包括( )。A.整体性 B.动态性 C.稳定性 D.社会性 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
H1受体拮抗药马来酸氯苯那敏可治疗A:过敏性鼻炎 B:肠炎 C:胃炎 D:咳嗽 E:胃溃疡 H1受体拮抗药马来酸氯苯那敏可治疗A:过敏性鼻炎 B:肠炎 C:胃炎 D:咳嗽 E:胃溃疡 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
下列指标中,( )反映了一种测试工具对于它所要测量的内容或特质进行准确测量的程度。A.接近度 B.信度 C.难易度 D.效度 下列指标中,( )反映了一种测试工具对于它所要测量的内容或特质进行准确测量的程度。A.接近度 B.信度 C.难易度 D.效度 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案