选择题:职能制组织形式的缺点不包括()。A.狭隘的职能观念 B.横向协调性差 C.领导负担过重 D.设备与劳动力重复过多 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 职能制组织形式的缺点不包括()。 A.狭隘的职能观念 B.横向协调性差 C.领导负担过重 D.设备与劳动力重复过多 参考答案: 答案解析:
尿素循环第一步反应产物是A:尿素 B:氨基甲酰磷酸 C:瓜氨酸 D:精氨酸 E:草酰乙酸 尿素循环第一步反应产物是A:尿素 B:氨基甲酰磷酸 C:瓜氨酸 D:精氨酸 E:草酰乙酸 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
用人单位实施裁员时,应当依据劳动合同法优先留用的人员是()A.用人单位使用的劳务派遣人员 B.与用人单位订立了短期劳动合同的职工 C.在用人单位工作时间长且学历 用人单位实施裁员时,应当依据劳动合同法优先留用的人员是()A.用人单位使用的劳务派遣人员 B.与用人单位订立了短期劳动合同的职工 C.在用人单位工作时间长且学历 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
决定细菌的遗传变异的物质是A:荚膜 B:核质 C:微荚膜 D:细胞膜 E:细胞器 决定细菌的遗传变异的物质是A:荚膜 B:核质 C:微荚膜 D:细胞膜 E:细胞器 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
衡量有效通气量的重要指标是A:残气量 B:肺总容量 C:肺活量 D:潮气量 E:每分钟肺泡通气量 衡量有效通气量的重要指标是A:残气量 B:肺总容量 C:肺活量 D:潮气量 E:每分钟肺泡通气量 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
关于劳动合同约定由甲公司给予王某社会保险补贴、公司不再为其缴纳社会保险费的说法,正确的是()。A: 甲公司与王某的约定符合社会保险法的规定 B: 甲公司与王 关于劳动合同约定由甲公司给予王某社会保险补贴、公司不再为其缴纳社会保险费的说法,正确的是()。A: 甲公司与王某的约定符合社会保险法的规定 B: 甲公司与王 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案