选择题:下列关于企业预防过劳死的对策和建议,正确的是()。A:建立畅通的沟通渠道 B:通过人力资源流程再造,优化组织的运营流程 C:尽量使其工作简单化 D:为员工开展心 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 下列关于企业预防过劳死的对策和建议,正确的是()。 A:建立畅通的沟通渠道 B:通过人力资源流程再造,优化组织的运营流程 C:尽量使其工作简单化 D:为员工开展心理咨询服务 E:构建公平、合理的绩效考核以及薪酬管理制度 参考答案:
风湿性心肌炎最常见的心电图改变是A Ⅰ度房室传导阻滞 B 期前收缩(早搏) C 室上性心动过速 D 右心室肥厚 E QT间期延长 风湿性心肌炎最常见的心电图改变是A Ⅰ度房室传导阻滞 B 期前收缩(早搏) C 室上性心动过速 D 右心室肥厚 E QT间期延长 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
D/G易位型21-三体综合征最常见的核型是A 46, XY (或XX),-13, +t (13q21q) B 46, XY (或XX),-14, +t (14q D/G易位型21-三体综合征最常见的核型是A 46, XY (或XX),-13, +t (13q21q) B 46, XY (或XX),-14, +t (14q 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是()。A:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同 B:只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与 关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是()。A:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同 B:只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
男婴,足月顺产,22天,出生体重3100g,生后母乳喂养。第3天出现皮肤黄染,至今黄疸不退。食欲好,体温正常。体检:体重3750g,除皮肤黄染外,无其他异... 男婴,足月顺产,22天,出生体重3100g,生后母乳喂养。第3天出现皮肤黄染,至今黄疸不退。食欲好,体温正常。体检:体重3750g,除皮肤黄染外,无其他异... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
关于工作态度的说法,错误的是()。A:工作态度包括认知、情感和行为倾向三个成分 B:个体的工作态度影响个体的工作行为 C:工作态度的稳定性高于价值观的稳定性 D 关于工作态度的说法,错误的是()。A:工作态度包括认知、情感和行为倾向三个成分 B:个体的工作态度影响个体的工作行为 C:工作态度的稳定性高于价值观的稳定性 D 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案