题目内容：
（ ）属于人力资源开发的内容。
A．职业开发 B．组织开发
C．伦理开发
D．管理开发
E．环境开发
参考答案：
答案解析：
多选题：（ ）属于人力资源开发的内容。
- 题目分类：人力资源管理师
- 题目类型：多选题
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B．组织开发
C．伦理开发
D．管理开发
E．环境开发
B．组织开发
C．伦理开发
D．管理开发
E．环境开发
谈判期间项目经理的关键作用是：（ ）
谈判期间项目经理的关键作用是：（ ）A．保护买卖双方的关系 B．确保双方都能赢 C．确保他们将所有风险分配给了对方 D．确保他们受到沟通计划
合同中的激励条款的作用是：（ ）
合同中的激励条款的作用是：（ ）A．增加买方成本 B．通过增加成本提高项目质量 C．把风险转移给买方降低卖方的风险 D．改进合同、协调买卖双方目标的途径
组织公正与报酬分配的原则有（ ）。
组织公正与报酬分配的原则有（ ）。A．分配公平 B．程序公平 C．互动公平 D．法律公平 E．组织公平
组织市场是由各组织机构形成的对企业产品和劳务需求的总和，其类型可分为（ ）。
组织市场是由各组织机构形成的对企业产品和劳务需求的总和，其类型可分为（ ）。A．买方市场 B．业市场 C．转卖者市场 D．政府市场 E．卖方市场
企业采取撤退战略的主要方式有（ ）。
企业采取撤退战略的主要方式有（ ）。A．特许经营 B．分包和卖断 C．管理层与杠杆收购 D．拆产为股/分拆 E．资产互换与战略贸易