单选题：被审计单位对工资费用进行的下列分配，应确认为错误的是（　　）。

题目内容：

被审计单位对工资费用进行的下列分配，应确认为错误的是（　　）。 A．营销人员工资计入制造费用
B．车间主任工资计入制造费用
C．设备维修人员工资计人生产成本
D．仓库保管人员工资计入管理费用

参考答案：

答案解析：

审计人员检查应付职工薪酬总体合理性，可以运用的分析程序有（　　）。

审计人员检查应付职工薪酬总体合理性，可以运用的分析程序有（　　）。A．审查人力资源统计报表及员工名册 B．比较近期各年度及各月份工资变动，判断其变动有无异常

分类：审计理论与实务题型：单选题

审计人员评价内部控制时，认为被审计单位以下部门或职务应相互独立的有（　　）。A．存储部门与材料使用部门 B．生产计划制订与实施 C．存货保管与会计记录 D

分类：审计理论与实务题型：单选题

在对财务报表项目或账户余额的正确性进行测试时，根据样本的审查结果得出其总体余额存在重要错误的结论，而实际上总体余额并无重要错报的情况的可能性，称为（）。A．

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审查企业H产品，账面库存为2000吨，实地检查结果为1300吨，保管人员提供一份由某单位出具的收货收条抵顶库存，而业务部门则解释为因本企业仓库容量有限，委托其他

分类：审计理论与实务题型：单选题

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