单选题:关于职位薪酬体系的设计,下列说法正确的是( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 关于职位薪酬体系的设计,下列说法正确的是( )。 A.设定薪酬与企业的基本现状及战略目标无关 B.薪酬调查是解决薪酬的内部公平性问题 C.工作评价是解决薪酬的外部竞争性问题 D.薪酬的设计是内部一致性和外部竞争性这两种薪酬有效性之间平衡的结果 参考答案: 答案解析:
国外建筑安装工程费用构成中的材料费与我国现行建筑安装工程直接费中的材料费相比,前者不包含而后者包含的费用是( )。 国外建筑安装工程费用构成中的材料费与我国现行建筑安装工程直接费中的材料费相比,前者不包含而后者包含的费用是( )。A.税金 B.材料预涨费 C.周转材料摊销 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
某项目购买一台国产设备,其购置费为1325万元,运杂费率为12%,则该设备的原价为( )万元。 某项目购买一台国产设备,其购置费为1325万元,运杂费率为12%,则该设备的原价为( )万元。A.1166 B.1183 C.1484 D.1506 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
根据《工程建设项目施工招标投标办法》(国家八部委局第30号令),工程施工招标资格审查应主要审查潜在投标人或者投标人是否符 根据《工程建设项目施工招标投标办法》(国家八部委局第30号令),工程施工招标资格审查应主要审查潜在投标人或者投标人是否符合( )等。A.具有独立订立合同的权 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
某项目投资建设期为3年,第一年投资额是1000万元,且每年以15%速度增长。预计该项目年平均投资价格上涨率为5%,则该项 某项目投资建设期为3年,第一年投资额是1000万元,且每年以15%速度增长。预计该项目年平均投资价格上涨率为5%,则该项目建设期间涨价预备费应为( )万元。A. 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案