单选题:关于绩效辅导的说法,错误的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 关于绩效辅导的说法,错误的是( )。 A.绩效辅导是绩效考核的一种方法和手段 B.绩效辅导是一种提高员工绩效水平的方法 C.绩效辅导能够帮助员工解决当前绩效实施过程中出现的问题 D.绩效辅导贯穿于绩效实施的全过程,是一种经常性的管理行为 参考答案: 答案解析:
关于无领导小组讨论的说法,正确的有( )。 关于无领导小组讨论的说法,正确的有( )。A.考官并不参与讨论,而是在不干扰讨论的情况下进行观察 B.通过无领导小组讨论可以考察求职者的口头表达以及人际交往等 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
会计主体不同于法律主体,会计主体( )。 会计主体不同于法律主体,会计主体( )。 A.必须是不独立的法律主体 A.必须是不独立的法律主体 B.必须是独立的法律主体 B.必须是独立的法律主体 C.与法律 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
关于一般性货币政策工具的说法,正确的是( )。 关于一般性货币政策工具的说法,正确的是( )。 A.公开市场操作使中央银行能够随时根据金融市场变化,经常、连续地买卖国债 B.法定存款准备金率政策通常被作为经常 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
用以达到财政政策目标的各种财政手段称为( )。 用以达到财政政策目标的各种财政手段称为( )。 A.财政政策功能 B.财政政策类型 C.财政政策乘数 D.财政政策工具 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列税收中,属于我国中央固定收入的有( )。 下列税收中,属于我国中央固定收入的有( )。 A.关税 A.关税 B.增值税 B.增值税 C.资源税 C.资源税 D.消费税 D.消费税 E.城市维护建设税 E 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案