4.某公司不同品牌产品由不同部门负责生产、销售，该公司是按什么方式划分组织部门（  ）(A)职能部门(B)顾客特点(C)产品(D)地域

9.双因素理论中的双因素是指（  ）(A)保健因素与激励因素(B)人与物的因素(C)历史因素与自然因素(D)经济因素与技术因素

16.疯狂的赛车》拍摄剧组是典型的“网络组织”结构。(A)对(B)错

15.长远预见性不属于战略管理特点(A)对(B)错

32.在人员选拨中，内部提升的主要问题是（  ）(A)会打击外部人员的积极性(B)不利于骨干人员的稳定(C)不利于对应聘人员的了解(D)会引起

37.诚工”“诚贾”是中国传统管理思想之一。(A)对(B)错

31.号称“钟表王国”的瑞士1969年研制出第一只石英电子手表，但擅长机械制造技术的瑞士企业界领袖们认为石英表没有发展前途，并未给予充分重视。日本人认为，石英

22.管理的二重性是指管理的

3.控制工作的基本工作内容包括

8.下述选项中不属于激发冲突的策略是（  ）(A)第三者裁判(B)引入一名“批评家”(C)组织机构重建(D)运用模棱两可的信息

48.职权是指（  ）(A)直线职权(B)参谋职权(C)职能职权(D)以上三种都是

5.下述那种组织的组织结构属于矩阵式（  ）(A)军队(B)大学(C)政府(D)大型跨国公司

2.“集中政策，分散经营”是事业部制结构的特征(A)对(B)错

25.当管理者的直接下属人数为3时，管理者需要处理的关系数量为 （ 　 ）　(A)44(B)18(C)6(D)36

47.组织文化的三个层次结构中，最直观、人们最易感知的部分是（ 　）。(A)精神层(B)制度层(C)物质层

43.下列不属于激励过程理论的（ 　 ）。　(A)强化理论(B)成就需要论(C)期望理论(D)公平理论

1.管理学具有以下特征：（ ）(A)一般性(B)综合性(C)历史性(D)实用性(E)艺术性

27.有家奶牛公司最近推出了送奶上门的新服务项目。平均说来，每个服务人员每天要负责临近10个街区住户的送奶任务，交通工具目前仅有三轮车。为减轻送奶员不必要的负

50.管理的主要职能包括

33.刘明5年前大学毕业后来到A公司工作，半年前被破格提拔为车间主任。上任后，刘明率先垂范，以身作则，加班加点，工作认真负责。他也要求自己的下属和员工同他自己

36.麦克兰的成就需要理论认为，高层主管人员最需要的是（  ）(A)权力(B)成就(C)社交(D)安全

13.目标管理的特点包括有

26.赫兹伯格理论中的“双因素”是指（ ）(A)保健(B)激励(C)X理论(D)Y理论

7.重赏之下必有勇夫”这一熟语最确切的体现了如下哪一理论？ (　 )(A)需要层次论(B)公平理论(C)期望理论(D)双因素理论

11.沟通是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。(A)对(B)错