单选题：在下列情形中，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是（　　）。

题目内容：

在下列情形中，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是（　　）。 A．小王在试用期内迟到早退，不符合录用条件
B．小李因盗窃被判刑
C．小张在外出执行任务时负伤，失去左腿
D．小吴下班时间酗酒摔伤住院，出院后不能从事原工作也拒不从事单位另行安排的工作

参考答案：

答案解析：

张某在甲施工单位公司连续工作满8年，李某与乙监理公司已经连续订立两次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作；王某来丙

张某在甲施工单位公司连续工作满8年，李某与乙监理公司已经连续订立两次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作；王某来丙公司工作2年，并被董事会任命为总经理；赵

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下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（　　）。A．施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系 B．劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系 C．家庭

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无处分权人处分他人的财产，在（　　）的情况下，该合同有效。 A．经过权利人追认 B．与其年龄相适应 C．与其智力相适应 D．与其精神健康状态相适应 E．无处分权

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下列分包合同中，属于违法分包或者分包合同无效的有（　　）。A．承包人承包了某土方开挖工程后，将其承包的工程全部分包给甲施工企业 B．承包人承包了某土建工程后，将

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根据《水利工程建设重大质量与安全事故应急预案》(水建管[2006]202号)，水利工程建设重大质量与安全事故发生后，项目法人、施工等单位应当立即将事故情况按项目

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