在双向双车道或没有隔离带的公路上出现故障,要在最短的时间内将警示牌(三角牌)放置在车前、车后各()处,最好在故障车的车道或路肩上车前、后()处各放置一块警示牌。

在双向双车道或没有隔离带的公路上出现故障,要在最短的时间内将警示牌(三角牌)放置在车前、车后各()处,最好在故障车的车道或路肩上车前、后()处各放置一块警示牌。

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任何事故都可以预防,任何事故都可以归结为管理失误。 ()

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员工培训不到位,人人都是危险源,HSE工作始于培训、终于培训。 ()

员工培训不到位,人人都是危险源,HSE工作始于培训、终于培训。 ()

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严禁危险化学品运输车辆不按规定路线行驶、搭乘无关人员、违规停放,违者给予离岗培训;造成严重后果的,给予行政处分直至解除劳动合同 。()

严禁危险化学品运输车辆不按规定路线行驶、搭乘无关人员、违规停放,违者给予离岗培训;造成严重后果的,给予行政处分直至解除劳动合同 。()

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严禁客运车辆严重超员、客货混装、搭载危险化学品,违者给予行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。()

严禁客运车辆严重超员、客货混装、搭载危险化学品,违者给予行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。()

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制动时汽车运行方向发生偏斜的故障,称为制动拖滞。 ()

制动时汽车运行方向发生偏斜的故障,称为制动拖滞。 ()

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长途车辆连续驾驶4小时的,至少需要休息( )分钟。

长途车辆连续驾驶4小时的,至少需要休息( )分钟。

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违反集团公司交通安全“十大禁令”,开私车或私自教练他人学习驾驶,违者给予什么处罚?造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。()

违反集团公司交通安全“十大禁令”,开私车或私自教练他人学习驾驶,违者给予什么处罚?造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。()

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受行政警告处分的人员,岗位工资和基本生活保障费按标准发放,( )内不享受效绩工资?

受行政警告处分的人员,岗位工资和基本生活保障费按标准发放,( )内不享受效绩工资?

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洒后上岗的判别标准,参照GB19522-2004《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》标准执行。血液酒精含量在下列什么范围为醉酒:( )。

洒后上岗的判别标准,参照GB19522-2004《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》标准执行。血液酒精含量在下列什么范围为醉酒:( )。

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酒后上岗的判别标准参照GB19522-2004《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》标准执行。血液酒精含量在下列什么范围为饮酒:( )。

酒后上岗的判别标准参照GB19522-2004《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》标准执行。血液酒精含量在下列什么范围为饮酒:( )。

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《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条规定,机动车驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定,按照( )驾驶。

《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条规定,机动车驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定,按照( )驾驶。

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员工违反集团公司十大禁令,造成严重后果的,对所在单位直接主要负责人给予( )处分。

员工违反集团公司十大禁令,造成严重后果的,对所在单位直接主要负责人给予( )处分。

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严禁严重超速驾驶公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“严重超速”,是指:( )

严禁严重超速驾驶公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“严重超速”,是指:( )

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严禁长途车未经审批出车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“长途车”,是指:()

严禁长途车未经审批出车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“长途车”,是指:()

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机动车在高速路上发生故障后应:()、()、()、驾驶员和乘车人必须迅速转移到右侧路肩上或紧急停车带内,并立即报告交通警察

机动车在高速路上发生故障后应:()、()、()、驾驶员和乘车人必须迅速转移到右侧路肩上或紧急停车带内,并立即报告交通警察

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严禁吊车、叉车、铲车等工程车辆违章载人行驶或载人作业,违者给予责任人行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。禁令中所提及的“违章载人作业”,是指下列情形之一:()

严禁吊车、叉车、铲车等工程车辆违章载人行驶或载人作业,违者给予责任人行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。禁令中所提及的“违章载人作业”,是指下列情形之一:()

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