单选题：某企业在进行工作分析时，通过与工作承担着面对面交谈的方式来获取有关资料，这是运用了工作分析方法中的（　　）。

题目内容：

某企业在进行工作分析时，通过与工作承担着面对面交谈的方式来获取有关资料，这是运用了工作分析方法中的（　　）。 A．观察法
B．面谈法
C．问卷法
D．工作日志法

参考答案：

答案解析：

关于企业劳动争议处理的方式，下列说法错误的是（　　）。

关于企业劳动争议处理的方式，下列说法错误的是（　　）。A．发生劳动争议，劳动者只可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议 B．发生劳动争议，当事人不

分类：工商管理题型：单选题

企业经营发展一般有守业型、扩张型、（　　）型。A．跳跃 B．守业与扩张相宜 C．稳定 D．集约

分类：工商管理题型：单选题

企业尤其需要通过（　　）来了解竞争对手的薪酬变化情况，并有针对性地制定自己的薪酬调整对策，以避免在劳动力市场的竞争中处于不利地位。A．市场定位 B．薪酬调查 C

分类：工商管理题型：单选题

“统计”一词通常的含义是指（　　）。 A．统计局 B．统计核算体系 C．统计学 D．统计工作 E．统计数据

分类：工商管理题型：单选题

公共物品供给的制度结构包播（　　）。A．公共物品供给的决策制度 B．公共物品供给的融资制度 C．公共物品供给的生产制度 D．公共物品的受益分配制度 E．公共物

分类：工商管理题型：单选题