单选题:动力定型是指一种在固定程序的条件作用下建立的暂时联系系统。在这一种系统内,各个条件刺激被严格的序列和时间呈现。以获得每个

  • 题目分类:行政能力
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
动力定型是指一种在固定程序的条件作用下建立的暂时联系系统。在这一种系统内,各个条件刺激被严格的序列和时间呈现。以获得每个刺激确切而不变的效果,最后的效果就是在大脑皮质的活动中建立了一种动力定型。下列不符合此理论的是(  )。 A.乒乓球运动员通过练习确保陆球的稳定性
B.小学生学习写字过程中老师不断纠正姿势
C.篮球明星每天都要练习超过一千次的投篮
D.动物园饲养员喂动物之前每次都要吹口哨

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答案解析:

知识溢出是指知识接受者将获得的知识与自有知识相融合后得出新的知识,却没有给予知识的提供者以补偿,因而提供者没有享受原知识

知识溢出是指知识接受者将获得的知识与自有知识相融合后得出新的知识,却没有给予知识的提供者以补偿,因而提供者没有享受原知识的全部收益,或者给予的补偿小于知识创造的

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(  )是一种岗位延续计划,用以了解潜在的人员变动。

(  )是一种岗位延续计划,用以了解潜在的人员变动。A.德尔菲法 B.人员核查法 C.人员调配图 D.马尔科夫分析法

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行政层级式的组织形式适用于(  )。A.复杂/静态环境 B.复杂/动态环境 C.简单/静态环境 D.简单/动态环境

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在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是(  )。

在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是(  )。A.建设性评估 B.正式评估 C.总结性评估 D.非正式评估

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