单选题：在掌握了下属工作绩效的前提下，为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动，称之为（　　）。

题目内容：

在掌握了下属工作绩效的前提下，为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动，称之为（　　）。 A．绩效辅导
B．绩效监控
C．绩效反馈面谈
D．绩效改进

参考答案：

答案解析：

企业在使用德尔菲法进行人员需求预测时应遵守的原则是（　　）。

企业在使用德尔菲法进行人员需求预测时应遵守的原则是（　　）。 A．专家人数不应多于20人 B．给专家提供充分的资料和信息 C．问题的表述尽量含糊 D．专家必须对

分类：中级人力资源管理题型：单选题

质量鉴定的原则包括(　　)。 A．公开 B．公正 C．公平 D．求实 E．科学

分类：中级人力资源管理题型：单选题

适用于一切存在付款行为的商品贸易、技术劳务贸易、工程项目等的支付工具为(　　)。 A．银行保函 B．电汇 C．汇票 D．即期信用证

分类：中级人力资源管理题型：单选题

既利湿退黄，又利尿通淋的药是 A．车前子 B．茯苓 C．金钱草 D．木通 E．茵陈

分类：中级人力资源管理题型：单选题

工程勘察资质所包含的专业有(　　)。 A．设备安装 B．地质勘察 C．岩土工程 D．水文地质勘察 E．工程测量

分类：中级人力资源管理题型：单选题