选择题:39. 人力资源管理的一个基本假设就是,企业有义务最大限度地利用员工的 ,并要为每一位员工都提供一个 题目分类:平顶山学院-行政管理-人力资源管理(高起本) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 39. 人力资源管理的一个基本假设就是,企业有义务最大限度地利用员工的 ,并要为每一位员工都提供一个不断成长以及挖掘个人最大潜力和建立成功职业的机会。( )(本题2.0分)A. 能力B. 知识C. 工作时间D. 积极性 参考答案:
若有以下定义,则能使值为3的表达式是________int k=7, x=12; 若有以下定义,则能使值为3的表达式是________int k=7, x=12;A A.x%=(k%=5)B B.x%=(k-k%5)C C.x%=k-k%5D 分类:平顶山学院-行政管理-人力资源管理(高起本) 题型:选择题 查看答案
已知班级平均成绩为60分,标准差为5分,若某学生考试成绩标准分Z=2,则其考试成绩分数为 已知班级平均成绩为60分,标准差为5分,若某学生考试成绩标准分Z=2,则其考试成绩分数为A 62B 65C 70D 75 分类:平顶山学院-行政管理-人力资源管理(高起本) 题型:选择题 查看答案
病人推理离奇古怪因果倒置见于( )(本题3.0分)A. 思维中断B. 象征性思维C. 语词新作D. 病人推理离奇古怪因果倒置见于( )(本题3.0分)A. 思维中断B. 象征性思维C. 语词新作D. 逻辑倒错性思维 分类:平顶山学院-行政管理-人力资源管理(高起本) 题型:选择题 查看答案